Цель семинара - углубленное изучение методов решения сложных бизнес-задач, знакомство с новыми приемами и тренинг по решению задач второго уровня сложности.

На семинаре второго уровня обучалось более 15 руководителей и ведущих специалистов Сегежского ЦБК, входящего в состав ОАО ЛХК «Кареллеспром», которые прошли обучение на семинаре первого уровня и подтвердили свое умение пользоваться эффективными практическими приемами на предприятии.

Занятия проводились на примере решения конкретных технических и организационных задач, которые не могут быть эффективно решены обычными способами и решение которых позволит резко увеличить прибыльность предприятия. 

В конце 2002 г. в Карелии уже прошло четыре таких семинара, в которых приняли участие руководители и специалисты ОАО «Кареллеспром» и его дочерних предприятий, таких как: ОАО «Сегежский ЦБК», ОАО «Пудожпромлес», ЗАО «Шуялес», ОАО «Сункозеро», ОАО «Лендерский леспромхоз», ОАО «Паданы», ОАО «Лахденпохский леспромхоз», ООО «Технотек Лес», ОАО «Кривцылес», ОАО «Сегежалес», ОАО «Пяльнский леспромхоз» и др.

Ведущий семинара -  А.В. Подкатилин, обладатель диплома «Мастер ТРИЗ»,  имеющий большой опыт практического консультирования и решения сложных производственных  и управленческих задач для ряда крупных зарубежных компаний («Ford Motors», «Lockheed Martin Corporation», «Boeing», «Procter & Gamble», «Global technologies» и др.) и многих российских предприятий: ЗиЛ, Второй Московский часовой завод, нефтеперерабатывающие заводы в Ярославле, Рязани, ОАО «Пигмент» и ОАО «Комсомолец» (г. Тамбов), ОАО Мичуринский завод    «Прогресс»    (г. Тамбов),    ООО    «КОМ» (г. Набережные Челны), ОАО «Горсельмаш» (г. Белгород), ОАО «Кировский завод по обработке цветных металлов», ЗАО НПП «Фармакс» и ЗАО «Маркетинг-Бюро» (г. Киров), ОАО «Белохолуницкий завод» (Кировская область), предприятия Челябинска, Иваново и других городов РФ.

Отзывы участников семинара

«Технология эффективных решений – это один из самых любопытных и необычных семинаров, которые я когда-либо посещал. Она позволяет преодолеть инерцию мышления, изменить угол зрения и найти решение там, где даже не предполагалось его искать»

Н. В. Грачев

ОАО ЛХК «Кареллеспром»

«Знакомство с методологией ТЭР дало новые способы решения производственных задач, возможность применения уже решенных задач, совершенно иной взгляд на привычные вещи, избавляет от штампов мышления. В процесс обучения был вовлечен каждый участник семинара и разбирались конкретные ситуации».

Н.В. Яцкевич,

ОАО «Сегежский ЦБК»

«Методология изменила мои подходы к решению узких проблем на производстве. Возможность  принимать решения по новому – эффективней и быстрей. Понравилось сочетание теории с практическими примерами, очень доступное изложение материала».

В.В. Мастафанов,

ОАО «Сункозеро

«Знакомство с методологией ТЭР дало возможность преодолеть стереотипы в подходе к решению сложных задач. Для понимания ТЭР очень помогает множество практических примеров и профессионализм А.В. Подкатилина».

А.Г. Фрилунд,

ЗАО «Карелстроймеханизация»

«Новый потенциал для совершенствования уже построенных схем работы на рынке. Свободная форма обучения и легко доступные для понимания практические примеры».

В.Л. Гравченков,

ООО «Нео системы Северо-Запад»